1995年
米国系教育研修会社に入社
教育研修のノウハウを学ぶとともに、顧客サポートに携わる。
2002年9月
同社を退社。
10月に独立した松田友一の門戸を叩き、ASKグローバル・コミュニケーションの発展のために経営に参画。
後日同社取締役C.O.O.に就任。
現在は同社取締役C.O.O.、研修コーディネーター及び講師として、社内・顧客から絶大な信頼を得、独特な能力を有する存在として活躍。ASKの売上を3年で約10倍にする立役者でもあり、C.O.Oとしての執務以外に、成果志向で現役度の高いトレーナーとして顧客の好評を博している。年間150日以上の研修日程をこなす。
2008年
SEEKブレイクスルーコースのトレーナーとして認定される。
2010年
ASKグローバル・コミュニケーション株式会社をプログラム開発、講師派遣の業態に変更すると同時に、研修、プログラムの全てをデリバリーする企業として、ASKアカデミー・ジャパン株式会社を設立。
CEOに就任。
2011年
ASKアカデミー・ジャパン設立後、その手腕で、ASKグループの売り上げを昨対比1.5倍にする。
2012年
震災の影響をV字回復し、各コースを満席状態までにする。
2013年
SEEKブレイクスルーコース、KNOCKリーダーシップコースのトレーナとしての成果記録を更新し、業績を前年対比120%アップする。
2014年
ASKグループの売り上げを昨対115%アップさせ
また、
自らのトレーニング、研修に参加した受講生の数が延31,000人を超える。